„Das schaffe ich nicht, das kann ich nicht.“
Ein schöner Mittwoch mit tollem Wetter. 10 Uhr, Teambesprechung. Ein neues Projekt steht an und das Team hat eine neue Aufgabe, ein neues Aufgabenfeld. Der Teamleiter berichtet über die Herausforderungen und stellt die detaillierte Aufgabenstellung vor. Es werden Zahlen, Ziele, weitere Daten und Ressourcen genannt. Gemurmel in der Runde. Einzelne Worte und Wortfetzen dringen heraus: „Wie soll das denn gehen?“, „Kann das kein anderer machen?“ „“Geht gar nicht.“ „Kann ich nicht.“
Da war´s!!! „Kann ich nicht.“ „Weiß ich nicht.“, „Können wir nicht.“ Kennst Du das aus Besprechungen? Viele Menschen erleben solche Situationen immer wieder. Immer dann, wenn es darum geht, Neuerungen anzugehen oder neue Themen zu bearbeiten. In solchen Momenten sind diese Sätze Begrenzungen, die wir uns selber setzen. Es gibt so viele Sachen, die wir nicht konnten bzw. können. Das ist doch völlig normal und auch in Ordnung. Ob laufen, radfahren, lesen oder Rechnen, vieles konnten wir mal nicht. Jetzt liegt es nur an Dir, diesen negativen Gedanken in eine andere, in die Zukunft gerichtete, Richtung zu lenken. Am besten ist es, wenn Du bei der Veränderung Deiner Gedanken beginnst. Vielleicht kennst Du das Sprichwort:
Achte auf Deine Gedanken, denn sie werden zu Worten.
Achte auf Deine Worte, denn sie werden Deine Handlungen.
Achte auf Deine Handlungen, denn sie werden Deine Gewohnheiten.
Achte auf Deine Gewohnheiten, denn sie werden Dein Charakter.
Achte auf Deinen Charakter, denn er wird Dein Schicksal. Aus dem Talmud
Mit einem kleinen Wort bekommst Du eine ganz neue Sicht auf die Dinge. Du brichts Grenzen auf, die eben noch da waren. Und das schaffst Du mit diesen 4 mächtigen Buchstaben: N O C H.
Wie hört es sich an, wenn Du sagst: „Das kann ich NOCH nicht.“ oder: „Das weiß ich NOCH nicht.“? Das ist doch schon ganz anders. Das kleine Wort NOCH sorgt dafür, dass Deine Gedanken schon darum kreisen, wie Du es umsetzen kannst. Es geht darum, wie Du besser werden kannst und wie Du die Themen/ Sachen lernen kannst. Es ist keine Verweigerung mehr sondern die Suche nach der Lösung. Und das geht mit 4 Buchstaben. Ist das der Hammer? An der Stelle hast Du mit einem rhetorischen Trick Deine Gedanken in eine neue Richtung gelenkt. Super!
Wenn Du jetzt schon in Gedanken bist und überlegst, in welchen Situationen Dir das helfen wird, bist Du einer von wenigen. Leider wird die Kraft des kleinen Wörtchens NOCH absolut unterschätzt. Hier hast Du die Möglichkiet Dein Gehirn auszutricksen und bewusst zu steuern. Weg von Anti, hin zu Avanti.
Nun brauchst Du noch die Wege, wie Du das Wissen in die Praxis bekommst. Gehen wir zurück in den Besprechungsraum. Was Du jetzt in einer Besprechung machen kannst, ist Deine Kollegen in die Richtung zu schubsen. Bringe sie doch mit Deinen Gedanken und mit Deinem Wissen dahin, wo Du sie haben willst. Stelle schlaue Fragen und baue bei solchen Sätzen, wie oben geschrieben, das Zauberwort NOCH ein. Ich behaupte, dass die anwesenden Gesprächspartner nicht einmal merken, was Du da machst. Wenn Du die Sätze so umbaust, dass Du sagst: „Wir können das also nicht, NOCH nicht. Was muss denn passieren, dass wir es können?“. Was wird da passieren? Wahrscheinlich bekommst Du Antworten, die in die Richtung gehen, wie eine Umsetzung möglich ist. Und? Ziel erreicht.
Vielleicht hilft Dir ja schon diese einfache Möglichkeit, Deine oder die Gedanken der anderen Menschen so zu beeinflussen. Positiv zu beeinflussen. Für diese Art der Kommunikation ist es ein großer Mehrwert, wenn Du Menschen beeinlusst. Hier kannst Du die Welt ein kleines bisschen besser machen. Wenn Dir das mit nur 4 Buchstaben gelingt, was ist dann noch so alles drin? Das ist nicht Thema des heutigen Blogbeitrages. Heute ging es um das NOCH.
Ich weiß nicht, was das nächste Thema sein wird. Ah, erwischt. Ich weiß NOCH nicht, was das nächste Thema sein wird. Wir wollen Doch positiv an die nächsten Herausforderungen und Aufgaben gehen. Fangen wir gleich hier damit an.
Hat Dir der Beitrag geholfen? In unseren Trainings üben wir Vorträge und Teamkommunikation sehr intensiv. Über das Kontaktformular kannst Du auf mich zukommen und wir entwickeln ein Training, was genau für Deine Firma, für Dein Team passt. Unter 0152-0132 6996 erreichst Du mich auch persönlich.
In dem Sinne wünsche ich Dir viel Erfolg bei der Umsetzung und viel Spaß bei Deinen rhetorischen Übungen und nun: fang an zu reden.